Якщо начальник не хоче перевантажувати себе зайвою інформацією про індивідуальні особливості кожного або це здається тратою часу, то відмінним варіантом буде єдиний презент для робочої спільноти у вигляді заходу або поїздки:
квитки в санаторій або турбазу;
корпоративна вечірка в ресторані;
придбання квитків на відвідування басейну або фітнес залу співробітниками. Такого роду сюрпризи дозволять не тільки «відстрілятися» в ролі доброго начальника, порадувавши підлеглих, але і поліпшити ставлення до керівництва серед співробітників. Поряд з поїздками, загальним відпочинком і заняттями можна звернути увагу на збільшення комфорту робочого простору, що дозволить приділяти менше уваги побутовим проблемам, зосередившись на роботі: обладнати кімнату відпочинку для персоналу, невеликий спортивний зал для занять в обід;
придбати нову зручну мебель для офісу, актуальну оргтехніку (якщо працівники скаржаться на брак чогось або збої наявного обладнання);
встановити вентилятори, кондиціонери (в разі відсутності таких).
Подібні варіанти безпомилкові: збільшується комфорт для співробітників, поліпшується їх продуктивність.
Пропонуємо Вам переглянути розділ Привітання з днем народження, в якому знаходиться 353 поздоровлень на всі випадки життя.